全球范圍內(nèi)出現(xiàn)的人口老齡化現(xiàn)象，使社會保障制度面臨巨大的機遇。

在社會保障制度建立與發(fā)展的100多年中，世界各國都非常重視社會保障制度的改革和完善，但它不能處于不斷調(diào)整、變革和完善之中。

社會求助、社會保險、社會福利實際上是整個社會保障體系中并列的3個不同層次的保障項目。

我國社會保障改革存在的主要問題有（）

社會養(yǎng)老保險既具有私人物品的性質(zhì)，又具有共同物品的性質(zhì)，這種雙重性質(zhì)決定了社會保險基金的籌集要有集體給予財力支持。

社會保障不僅是一個重要的社會問題，更是一個極其復(fù)雜的經(jīng)濟問題，需要與其他政策或制度相協(xié)調(diào)，需要等到各方面的支持，才能不斷地調(diào)整完善。

（）并存將是相當(dāng)長時間內(nèi)我國農(nóng)村保障制度的基本面貌。

我國現(xiàn)行法規(guī)規(guī)定，因參戰(zhàn)傷亡的民兵的撫恤也參照軍人優(yōu)待撫恤的有關(guān)規(guī)定處理。

歐美國家社會保障開源節(jié)流的主要措施（）

職業(yè)福利有稱職工福利，是指職工所在單位或者行業(yè)在工資和社會保險之外，向職工及其家屬提供的各種補貼、設(shè)施以及服務(wù)。