A.查爾斯? 巴貝奇
B.亞當(dāng)? 斯密
C.羅伯特? 歐文
D.泰勒
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A.設(shè)備利用率
B.工時利用率
C.勞動生產(chǎn)率
D.資金周轉(zhuǎn)率
E.資金利潤率
A.計(jì)劃是對組織未來活動進(jìn)行的預(yù)先籌劃和安排
B.組織是為了完成計(jì)劃而對分工協(xié)作關(guān)系所做的整體安排
C.控制是指揮和影響下屬為實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)而努力工作的過程
D.領(lǐng)導(dǎo)是為了保證組織按預(yù)定要求運(yùn)作而進(jìn)行的一系列監(jiān)督檢查工作
E.管理職能之間存在某種邏輯上的先后順序關(guān)系
A.談判者
B.聯(lián)絡(luò)者
C.發(fā)言者
D.資源分配者
A.泰勒
B.亨利•法約爾
C.彼得•德魯克
D.哈羅德•孔茨
最新試題
一個完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)不包括（）
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）
下面哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用？（）
計(jì)劃和控制的關(guān)系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。
下列選項(xiàng)中不屬于個人特征對道德影響的因素是（）
下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）
下列關(guān)于機(jī)械式組織和有機(jī)式組織的表述，不正確的是（）
管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，這體現(xiàn)了授權(quán)的（）
在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下，不可能尋找到一種管理模式是永遠(yuǎn)有效的，不存在“最佳的”管理模式，只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的（）觀點(diǎn)。
扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了（）