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A.書面簽訂勞動合同
B.口頭達(dá)成用工合同
C.用工
D.企業(yè)發(fā)給勞動者報酬

A.24
B.12
C.48
D.36

A.求職的職業(yè)化表現(xiàn)
B.廣泛展示“我能做什么”的信息
C.獲得更大人際圈的信息發(fā)布
D.投入-產(chǎn)出比比較高

A.以對方的手虎口相對
B.雙手握對方單手
C.力度適當(dāng)
D.上下三下

A.身體健康，無不良嗜好
B.大學(xué)期間計算機(jī)專業(yè)課成績
C.在某軟件公司堅持一年，參與完成某應(yīng)用軟件的編寫
D.文藝部副部長，組織歌詠比賽

A.薪酬待遇固然重要，但更多的是要注重組織的發(fā)展機(jī)會
B.要注意這個組織文化的優(yōu)越性與管理系統(tǒng)的規(guī)范性
C.組織是否擁有合理的制度框架體系
D.三項都對

A.不卑不亢，冷靜對待
B.嚼口香糖，保持口氣清新
C.直視對方，以觀察考官的表情
D.積極提問，爭取主動

A.全部
B.一半
C.三分之二
D.邊緣