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填空題
如果將組織外部的各種人才供給來源稱為外部勞動力市場,相應(yīng)地,組織內(nèi)部的人才資源可以稱為()。
答案:
內(nèi)部勞動力市場
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填空題
在勞動力短缺和勞動力過剩普遍存在的條件下,工資漂浮必然導(dǎo)致工資收入的平均分配,即()。
答案:
分配中的平均主義傾向
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名詞解釋
工資漂浮
答案:
是市場非均衡的結(jié)果,指的是計劃經(jīng)濟體制中存在的自下而上層層提高工資的傾向,以及由這種傾向造成的工資輪番上升的現(xiàn)象。
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