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某企業(yè)2008年度計(jì)提并發(fā)放的工資薪金總額200萬(wàn)元,發(fā)生福利費(fèi)支出29萬(wàn)元,上述福利費(fèi)支出29萬(wàn)元允許在企業(yè)所得稅前扣除。
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按照企業(yè)所得稅法的規(guī)定,居民企業(yè)從其直接或者間接控制的外國(guó)企業(yè)分得的來(lái)源于中國(guó)境外的股息、紅利等權(quán)益性投資收益,外國(guó)企業(yè)在境外實(shí)際繳納的所得稅稅額中屬于該項(xiàng)所得負(fù)擔(dān)的部分,可以作為該居民企業(yè)的可抵免境外所得稅稅額,在規(guī)定的抵免限額內(nèi)抵免。上述所稱直接控制,是指居民企業(yè)直接持有外國(guó)企業(yè)50%以上股份。
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按照企業(yè)所得稅法的規(guī)定,企業(yè)計(jì)提的職工福利費(fèi)支出,不超過(guò)工資薪金總額12%的部分,準(zhǔn)予扣除。
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