A.創(chuàng)業(yè)與自我認(rèn)識(shí)
B.創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)精神
C.知識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與創(chuàng)業(yè)
D.創(chuàng)業(yè)與職業(yè)生涯規(guī)劃
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A.成本盈利分析
B.市場(chǎng)分析調(diào)研
C.利潤(rùn)分紅期許
D.經(jīng)營(yíng)管理模式
A.誰(shuí)是付費(fèi)客戶(hù)?
B.產(chǎn)品能給客戶(hù)帶來(lái)什么?
C.如何讓客戶(hù)了解產(chǎn)品?
D.如何利益最大化?
A.壟斷市場(chǎng)
B.研究對(duì)手
C.不斷調(diào)整
D.研究同行
A.分析產(chǎn)品的優(yōu)劣勢(shì)
B.用“前無(wú)古人后無(wú)來(lái)者”等話(huà)打動(dòng)投資人
C.突出產(chǎn)品的差異化
D.用數(shù)據(jù)作為市場(chǎng)分析依據(jù)
A.產(chǎn)品的用戶(hù)群、競(jìng)爭(zhēng)力、市場(chǎng)前景、亮點(diǎn)
B.財(cái)務(wù)分析和團(tuán)隊(duì)介紹
C.市場(chǎng)中存在的問(wèn)題和解決問(wèn)題的方案或產(chǎn)品
D.以上都是
最新試題
就業(yè)信息類(lèi)別,按照信息作用來(lái)分不包括()。
下列不屬于就業(yè)信息搜集的標(biāo)準(zhǔn)和原則的是()。
一個(gè)人“能夠干什么”指的是()
職業(yè)的含義包括()。
就業(yè)心理是指行為個(gè)體在就業(yè)這一特定社會(huì)活動(dòng)中所表現(xiàn)出來(lái)的()社會(huì)適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。
下列哪些屬于就業(yè)途徑?()
以下屬于合理規(guī)避就業(yè)陷阱正確做法的有()。
屬于就業(yè)陷阱的有哪些?()
職業(yè)生涯規(guī)劃是指?jìng)€(gè)人在分析自身生理心理特點(diǎn)及社會(huì)環(huán)境優(yōu)劣勢(shì)因素的基礎(chǔ)上,確定職業(yè)發(fā)展目標(biāo),選擇職業(yè)道路,并為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而確定實(shí)施方案及行動(dòng)時(shí)間的過(guò)程。
開(kāi)始嘗試一些自己感興趣的職業(yè)活動(dòng),對(duì)自我能力及職業(yè)進(jìn)行探索屬于()