問答題

【簡(jiǎn)答題】單位未與職工簽訂勞動(dòng)合同，新法實(shí)施后怎么辦？

答案：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，本法施行前已建立勞動(dòng)關(guān)系，尚未訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自本法施行之日起一個(gè)月內(nèi)訂立。這一規(guī)定明確...

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【簡(jiǎn)答題】試用期是否包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)？
答案：試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。
勞動(dòng)合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動(dòng)合同期限。
現(xiàn)實(shí)生活...
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【簡(jiǎn)答題】單位只簽一年勞動(dòng)合同，試用期三個(gè)月可以嗎？
答案：這是不對(duì)的，如果單位只簽一年勞動(dòng)合同，試用期不能超過二個(gè)月。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第19條規(guī)定，勞動(dòng)合同期限不同...
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【簡(jiǎn)答題】單位一年不簽勞動(dòng)合同，就視為與勞動(dòng)者訂立無固定期合同嗎？
答案：在現(xiàn)實(shí)中，一些用人單位為逃避義務(wù)經(jīng)常有不訂立書面勞動(dòng)合同的情況發(fā)生。因此《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位自用工之日起滿一年不...
問答題
【簡(jiǎn)答題】“第三次簽合同即可簽無固定期合同”的規(guī)定是否限制用人單位的自主權(quán)？
答案：根據(jù)上述（第18條）規(guī)定，用人單位在與勞動(dòng)者簽訂一次固定期限勞動(dòng)合同后，再次簽訂固定期限的勞動(dòng)合同時(shí)，就意味著下一次只要...
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【簡(jiǎn)答題】連續(xù)訂立兩次固定期勞動(dòng)合同，第三次就可簽無固定期合同嗎？
答案：《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同，且勞動(dòng)者沒有下列情形發(fā)生，再續(xù)訂勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同：...
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【簡(jiǎn)答題】在單位連續(xù)工作滿10年可簽無固定期合同嗎？
答案：《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年后，勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的，除勞動(dòng)者提出訂立固定期...
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【簡(jiǎn)答題】大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生提前簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)關(guān)系從何時(shí)起算？
答案：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第10條規(guī)定：用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。這種規(guī)定在一定程度上減...
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【簡(jiǎn)答題】用人單位自用工之日起超過一年仍未與勞動(dòng)者簽勞動(dòng)合同怎么辦？
答案：針對(duì)不少用工單位不與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同的問題，《勞動(dòng)合同法》第14條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)...
問答題
【簡(jiǎn)答題】單位在新職工到崗后一個(gè)月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同可以嗎？
答案：《勞動(dòng)合同法》第10條規(guī)定：“已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)...
問答題
【簡(jiǎn)答題】勞動(dòng)者到新單位后，什么時(shí)候開始簽勞動(dòng)合同？
答案：《勞動(dòng)合同法》第7條規(guī)定：“用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊(cè)備查。&rd...

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【簡(jiǎn)答題】單位未與職工簽訂勞動(dòng)合同，新法實(shí)施后怎么辦？

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【簡(jiǎn)答題】單位未與職工簽訂勞動(dòng)合同，新法實(shí)施后怎么辦？

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【簡(jiǎn)答題】連續(xù)訂立兩次固定期勞動(dòng)合同，第三次就可簽無固定期合同嗎？

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【簡(jiǎn)答題】單位在新職工到崗后一個(gè)月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同可以嗎？

【簡(jiǎn)答題】勞動(dòng)者到新單位后，什么時(shí)候開始簽勞動(dòng)合同？

【簡(jiǎn)答題】單位未與職工簽訂勞動(dòng)合同，新法實(shí)施后怎么辦？

【簡(jiǎn)答題】試用期是否包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)？

【簡(jiǎn)答題】單位只簽一年勞動(dòng)合同，試用期三個(gè)月可以嗎？

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