A.競(jìng)爭(zhēng)者（現(xiàn)有競(jìng)爭(zhēng)者、潛在競(jìng)爭(zhēng)者）的能力
B.客戶討價(jià)還價(jià)的能力
C.替代品替代的能力
D.供應(yīng)商討價(jià)還價(jià)的能力
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A.鼓勵(lì)新、奇、特
B.嚴(yán)禁批評(píng)
C.要有權(quán)威性領(lǐng)導(dǎo)
D.主持人要特別善于調(diào)動(dòng)大家的情緒
A.增長(zhǎng)型
B.維持型
C.選擇型
D.放棄型
A.政治及法律環(huán)境
B.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
C.社會(huì)與文化環(huán)境
D.技術(shù)環(huán)境
A.宏觀環(huán)境分析
B.微觀環(huán)境分析
C.公司內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)與劣勢(shì)
D.公司內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)與劣勢(shì)，外部機(jī)會(huì)與威脅
A.宏觀環(huán)境分析
B.微觀環(huán)境分析
C.公司內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)分析
D.公司內(nèi)部劣勢(shì)分析
最新試題
將計(jì)劃分為程序性計(jì)劃和非程序性計(jì)劃，這是根據(jù)計(jì)劃的（）進(jìn)行分類的。
在對(duì)組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時(shí)，需重點(diǎn)考慮的兩個(gè)因素是（）
斯金納的強(qiáng)化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵(lì)的內(nèi)容和過(guò)程。
有效的全球化經(jīng)營(yíng)者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識(shí)與能力，它們是一個(gè)整體，其落腳點(diǎn)是（）
影響跨國(guó)公司國(guó)際經(jīng)營(yíng)進(jìn)入方式選擇的因素包括（）
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo)，所涉及的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較小。下列幾種國(guó)際市場(chǎng)進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）
在決策過(guò)程中，明確目標(biāo)之所以重要，是因?yàn)椋ǎ?/p>
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）
管理學(xué)上的雙子星座是（）
在按職能劃分的計(jì)劃中，（）是組織的主要計(jì)劃。