簡述勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)的組成與職責(zé)。

用人單位實(shí)際用工早于書面勞動(dòng)合同簽訂時(shí)間的，則用人單位與勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)關(guān)系建立于（）

不得轉(zhuǎn)讓的合同是（）

貨運(yùn)合同中不屬于托運(yùn)人義務(wù)的是（）

甲對丙可行使什么權(quán)利？為什么？

根據(jù)獨(dú)立程度的不同，企業(yè)可分為（）

對外地商品設(shè)定歧視性收費(fèi)項(xiàng)目、實(shí)施歧視性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，或者規(guī)定歧視性價(jià)格，這些行為的性質(zhì)屬于（）

下列關(guān)于草原法的說法正確的是（）

周某解除勞動(dòng)合同是否符合法律規(guī)定？為什么？

下列選項(xiàng)中哪項(xiàng)不是發(fā)明人必須滿足的條件（）