問(wèn)答題企業(yè)經(jīng)營(yíng)單位戰(zhàn)略特點(diǎn)是什么？
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1.問(wèn)答題簡(jiǎn)述企業(yè)總體戰(zhàn)略決策的分類。
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3.問(wèn)答題簡(jiǎn)述企業(yè)使命決策應(yīng)考慮的因素。
4.問(wèn)答題企業(yè)使命抉擇包括哪些方面？
5.問(wèn)答題簡(jiǎn)述麥肯錫矩陣圖。
最新試題
下列關(guān)于企業(yè)文化形成過(guò)程的表述，錯(cuò)誤的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
管理層次與管理幅度成正比。管理幅度增大，組織層次增多；管理幅度減小，則組織層次減少。
題型：判斷題
判斷一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織是否是企業(yè)的一個(gè)主要標(biāo)志是看其是否（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
簡(jiǎn)要分析不同類型的管理者與管理技能之間的匹配。
題型：?jiǎn)柎痤}
M型組織結(jié)構(gòu)是一種（）的形式。
題型：多項(xiàng)選擇題
以下屬于職業(yè)經(jīng)理人的主要職能分工的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
質(zhì)量管理原則由原來(lái)的八項(xiàng)管理原則轉(zhuǎn)變?yōu)槠唔?xiàng)管理原則，這是ISO9001的2015版與2008版的主要區(qū)別之一。
題型：判斷題
以下不屬于經(jīng)濟(jì)方法所采用的手段和方式是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列經(jīng)濟(jì)組織可稱之為企業(yè)的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人事職能是指（）等一系列的管理活動(dòng)。
題型：多項(xiàng)選擇題