保安服務(wù)公司可以提供一種或數(shù)種保安服務(wù)。如果服務(wù)單位有特殊要求的，在不違背有關(guān)法律、規(guī)定的前提下，視情況另行約定。這屬于保安服務(wù)操作基本要求的（）。

曾因（）被刑事處罰的，不得擔(dān)任保安員。

因經(jīng)濟(jì)性裁減人員，用人單位按照法定程序與被裁減人員解除勞動合同。

緊急避險是為了排除具有（）的行為，是法律允許的正當(dāng)行為。

我國《娛樂場所管理?xiàng)l例》規(guī)定，只有娛樂場所的法定代表人才對娛樂場所的消防安全和其他安全負(fù)責(zé)。

根據(jù)我國勞動法的規(guī)定，勞動者在勞動過程中有執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程的義務(wù)。

保護(hù)用人單位的合法權(quán)益是我國勞動法的立法目的所在。

我國《娛樂場所管理?xiàng)l例》規(guī)定，娛樂場所必須聘用保安服務(wù)公司的保安員從事保安工作。

勞動者處于特殊會不利環(huán)境時，可以立即單方面解除勞動合同，不需要提前通知用人單位。

我國《娛樂場所管理?xiàng)l例》規(guī)定，娛樂場所應(yīng)當(dāng)建立巡查制度，發(fā)現(xiàn)娛樂場所內(nèi)有違法犯罪活動的，應(yīng)當(dāng)立即報告有關(guān)部門。