A.公司層戰(zhàn)略
B.職能層戰(zhàn)略
C.業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略
D.管理層戰(zhàn)略
您可能感興趣的試卷
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A.取消
B.調(diào)整順序
C.簡化
D.對象
A.對企業(yè)存在的問題和問題的根源有全面準確、清楚透徹的分析
B.客戶通過診斷報告能夠充分感受到咨詢?nèi)藛T的專業(yè)水平
C.能夠作為咨詢項目小組、企業(yè)高層和企業(yè)一般員工就企業(yè)問題進行溝通的平臺
D.通過診斷報告,企業(yè)可以改進并且獲利能力增加
A.1
B.2
C.3
D.4
A.糾偏型標準
B.調(diào)整型標準
C.改進型標準
D.創(chuàng)新型標準
A.糾偏型標準
B.改進型標準
C.創(chuàng)新型標準
D.調(diào)整型標準
最新試題
簡述企業(yè)變革的類型。
簡述關(guān)鍵事件法的具體使用方法。
簡述后續(xù)服務(wù)階段主要包括哪些內(nèi)容。
企業(yè)戰(zhàn)略診斷的目的是明確最關(guān)鍵的戰(zhàn)略問題,診斷時一般從哪些方面考慮。
簡述診斷階段常見的分析方法。
企業(yè)戰(zhàn)略診斷報告的重要性體現(xiàn)在()
企業(yè)領(lǐng)導人素質(zhì)通常可以認為由三個維度組成,這便是企業(yè)領(lǐng)導人素質(zhì)三維模型。這三個維度分別是()
簡述什么是激進式變革以及哪種情況下企業(yè)會采取激進式變革。
企業(yè)環(huán)境是一個多主體的、多層次的、發(fā)展變化的多位結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。根據(jù)研究環(huán)境的目的、任務(wù)、要求各不相同,對環(huán)境的分類可分為哪幾種?
一個優(yōu)秀的管理咨詢?nèi)藛T應當具備哪兩個方面的素質(zhì)?