2019年，完成集團(tuán)公司包保指標(biāo)的，每項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)包保單位正職年薪（）元。

按照《淮北礦業(yè)集團(tuán)2019年績(jī)效考核細(xì)則》規(guī)定，對(duì)盈虧、成本、產(chǎn)量、煤質(zhì)等考核數(shù)據(jù)弄虛作假的，除按有關(guān)規(guī)定問(wèn)責(zé)外，按查實(shí)影響金額的（）倍扣減單位利潤(rùn)。

2019年、集團(tuán)公司考核三化生產(chǎn)單位時(shí)，實(shí)行任期與年度考核相結(jié)合，（）滾動(dòng)考核兌現(xiàn)。

2019年，集團(tuán)公司包保指標(biāo)共計(jì)（）項(xiàng)。

按照《淮北礦業(yè)集團(tuán)2019年績(jī)效考核細(xì)則》規(guī)定，2019年，集團(tuán)公司按（）召開(kāi)經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議，通報(bào)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況，分析經(jīng)濟(jì)運(yùn)行異常原因，并對(duì)集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)管控工作進(jìn)行安排部署。

《關(guān)于印發(fā)2019年煤質(zhì)和選煤管理辦法的通知》規(guī)定，煉焦煤選煤廠(chǎng)年度精煤合格率完成100%，獎(jiǎng)勵(lì)正職（）萬(wàn)元，其他年薪制人員按比例執(zhí)行。

《關(guān)于印發(fā)2019年煤質(zhì)和選煤管理辦法的通知》規(guī)定，生產(chǎn)礦井完成年度煤質(zhì)計(jì)劃，獎(jiǎng)勵(lì)正職（）萬(wàn)元，其他年薪制人員按比例執(zhí)行。

《關(guān)于2019年“四化三減”及采掘提效的實(shí)施意見(jiàn)》規(guī)定，實(shí)行單產(chǎn)、單進(jìn)破紀(jì)錄獎(jiǎng)勵(lì)，破紀(jì)錄的掘進(jìn)工作面獎(jiǎng)勵(lì)（）萬(wàn)元。

申請(qǐng)免標(biāo)的，須按程序報(bào)批并實(shí)行（）采購(gòu)。

《關(guān)于印發(fā)強(qiáng)化工程造價(jià)管理規(guī)定的通知》要求，未經(jīng)集團(tuán)公司造價(jià)管理部門(mén)審查，擅自與施工單位簽訂和本規(guī)定不相符的合同（協(xié)議），損害集團(tuán)公司利益的，（）。