A.發(fā)行金融債券申請(qǐng)書(shū)
B.可行性研究報(bào)告
C.募集說(shuō)明書(shū)
D.發(fā)行公告
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A.具有良好的公司治理結(jié)構(gòu)
B.設(shè)立一年以上，經(jīng)營(yíng)狀況良好
C.近3年無(wú)重大違法違規(guī)紀(jì)錄
D.無(wú)到期不能支付債務(wù)
A.經(jīng)營(yíng)狀況
B.風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)狀況
C.盈利能力
D.歷史分紅
A.經(jīng)批準(zhǔn)發(fā)行財(cái)務(wù)公司債券
B.對(duì)金融機(jī)構(gòu)的股權(quán)投資
C.有價(jià)證券投資
D.成員單位產(chǎn)品的消費(fèi)信貸、買(mǎi)方信貸及融資租賃
A.申請(qǐng)書(shū)
B.可行性研究報(bào)告
C.工商行政管理部門(mén)登記手續(xù)
D.財(cái)務(wù)公司董事會(huì)關(guān)于申請(qǐng)?jiān)O(shè)立該分公司的決議
A.營(yíng)運(yùn)資金不低于1億元人民幣
B.健全的業(yè)務(wù)操作、內(nèi)部控制、風(fēng)險(xiǎn)管理及問(wèn)責(zé)制度
C.符合要求的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所、安全防范措施和與業(yè)務(wù)有關(guān)的其他措施
D.符合中國(guó)銀監(jiān)會(huì)規(guī)定的任職資格的高管人員
最新試題
開(kāi)發(fā)銀行績(jī)效考核指標(biāo)應(yīng)當(dāng)分定性和定量?jī)煞N，服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略類(lèi)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)類(lèi)和風(fēng)險(xiǎn)管理類(lèi)指標(biāo)的權(quán)重應(yīng)當(dāng)高干其他類(lèi)型指標(biāo)。（）
開(kāi)發(fā)銀行應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部控制信息系統(tǒng)，真實(shí)、準(zhǔn)確、全面、及時(shí)記錄（），加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)和管理活動(dòng)的系統(tǒng)自動(dòng)控制。
開(kāi)發(fā)銀行應(yīng)當(dāng)按照（）原則，建立健全科學(xué)合理的內(nèi)部控制組織體系、業(yè)務(wù)全流程管理措施、會(huì)計(jì)制度、制衡機(jī)制及資產(chǎn)保全機(jī)制，加強(qiáng)內(nèi)控文化建設(shè)，確保有效貫徹執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)，平穩(wěn)實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)管理及風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)。
開(kāi)發(fā)銀行可以不充分計(jì)提貸款損失準(zhǔn)備等各項(xiàng)減值準(zhǔn)備，計(jì)算并表和未并表的資本充足率，執(zhí)行銀監(jiān)會(huì)有關(guān)資本充足率監(jiān)管要求。（）
開(kāi)發(fā)銀行應(yīng)當(dāng)不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，完善前中后臺(tái)分離制度，制定規(guī)范的業(yè)務(wù)申請(qǐng)、受理和審批規(guī)則，形成相互制約的崗位安排，可以不限定重要崗位的最長(zhǎng)連續(xù)任職期限。（）
開(kāi)發(fā)銀行應(yīng)當(dāng)建立獨(dú)立、垂直管理的內(nèi)部審計(jì)體系。內(nèi)部審計(jì)部門(mén)應(yīng)當(dāng)配備滿(mǎn)足審計(jì)工作需要的、具備專(zhuān)業(yè)資質(zhì)和職業(yè)操守的內(nèi)部審計(jì)人員，內(nèi)部審計(jì)的頻率和覆蓋面應(yīng)當(dāng)符合審慎監(jiān)管要求。（）
開(kāi)發(fā)銀行應(yīng)當(dāng)建立與經(jīng)營(yíng)范圍、組織結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)規(guī)模相適應(yīng)的合規(guī)管理體系，明確專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)合規(guī)管理的部門(mén)、崗位以及相應(yīng)的權(quán)限，制定合規(guī)管理政策，優(yōu)化合規(guī)管理流程，強(qiáng)化合規(guī)培訓(xùn)和合規(guī)文化建設(shè)。（）
開(kāi)發(fā)銀行應(yīng)當(dāng)根據(jù)監(jiān)管要求，結(jié)合職能定位、發(fā)展戰(zhàn)略、風(fēng)險(xiǎn)偏好、業(yè)務(wù)特點(diǎn)等因素，構(gòu)建績(jī)效考核體系，確定績(jī)效考核方法、方案以及具體指標(biāo)和權(quán)重，突出對(duì)（）的考核要求。
委托人有權(quán)查閱、抄錄、或者復(fù)制與其信托財(cái)產(chǎn)有關(guān)的信托賬目以及處理信托事務(wù)的其他文件，體現(xiàn)了委托人（）的權(quán)利。
在金融市場(chǎng)中具備期限短、流動(dòng)性強(qiáng)、風(fēng)險(xiǎn)小特點(diǎn)的市場(chǎng)是（）。