在確定審計業(yè)務(wù)的人員配備要求時應(yīng)該考慮以下哪項內(nèi)容（）
Ⅰ、內(nèi)部審計部門的時間約束
Ⅱ、被審計領(lǐng)域的性質(zhì)和復(fù)雜性
Ⅲ、對被審計領(lǐng)域的上一次審計距離現(xiàn)在有多長時間
Ⅳ、審計師對審計該領(lǐng)域的偏好程度
Ⅴ、對被審計業(yè)務(wù)開展初步風(fēng)險評價的結(jié)果
A.只有Ⅰ和Ⅳ是對的
B.只有Ⅰ，Ⅱ和Ⅴ是對的
C.只有Ⅱ，Ⅲ和Ⅴ是對的
D.Ⅰ，Ⅱ，Ⅲ，Ⅳ和Ⅴ都對
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以下哪項是關(guān)于監(jiān)督活動的真實陳述（）
Ⅰ、特定活動受標準限制
Ⅱ、監(jiān)督程度取決于內(nèi)部審計人員的能力
Ⅲ、監(jiān)督程度取決于活動的復(fù)雜性
Ⅳ、審計人員主要負責(zé)監(jiān)督
A.只有I
B.I和III
C.I和IV
D.I、II和III
A.將該發(fā)現(xiàn)納入審計業(yè)務(wù)目標
B.向高級管理層報告
C.不關(guān)于此風(fēng)險，因為它不在所列的清單范圍內(nèi)
D.在下次的專項采購模塊審計中關(guān)注此問題
A.內(nèi)部審計師沒有將可能存在費用超支的項目作為檢查內(nèi)容
B.內(nèi)部審計師沒有發(fā)現(xiàn)重大的錯誤或弱點
C.沒有發(fā)現(xiàn)采購業(yè)務(wù)中的控制薄弱環(huán)節(jié)
D.內(nèi)部審計師的專業(yè)技能不足以勝任審計活動
A.從應(yīng)付賬款明細賬追查至采購憑證
B.從銀行存款明細賬的支出業(yè)務(wù)追查至付款憑證
C.檢查銀行存款日記賬
D.從采購日記賬追查至應(yīng)付賬款明細賬
A.對倉庫中的存貨進行實地觀察
B.獲得管理層對存貨存在數(shù)量的簽字確認
C.審查存貨收發(fā)存會計賬務(wù)處理
D.審查采購訂單和驗收入庫單
最新試題
審計委員會的主席將一份對公司所處的行業(yè)有重大影響的問題報告交給了首席審計執(zhí)行官，要求內(nèi)部審計部門針對報告所列的問題在公司范圍內(nèi)進行審計，并告知審計委員會主席該報告是否與公司有關(guān)。首席審計執(zhí)行官應(yīng)該如何應(yīng)對（）
內(nèi)部審計發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商違反了保密規(guī)定，進而懷疑公司在信息安全方面存在漏洞。盡管內(nèi)部審計師向管理層提出兩者之間高度相關(guān)，但是管理層仍然認為繼續(xù)和供應(yīng)商合作的收益大于風(fēng)險。在這種情況下首席執(zhí)行審計師應(yīng)該（）
審計人員往往對首席審計執(zhí)行官計劃進行的改變有抵觸情緒，改變這種局面的最佳方式是（）
內(nèi)部審計章程應(yīng)該做到以下哪些方面（）
在關(guān)于健康和安全政策的審計業(yè)務(wù)中，內(nèi)部審計師認為員工受傷率過高的問題涉及管理目標，并建議采取同時符合原目標和職業(yè)安全與健康管理局（OSHA）的要求的替代政策?？蛻粽J為實施該建議成本太高，認為內(nèi)審師的替代措施不足。下面哪項是內(nèi)部審計師最好的做法（）
如果內(nèi)部審計師發(fā)現(xiàn)影響非常嚴重的問題，他足以要求管理層立刻解決，在與管理層進行信息溝通時所承擔(dān)的責(zé)任是什么，以下哪項做法正確（）Ⅰ.內(nèi)審師應(yīng)該繼續(xù)監(jiān)管該問題直至問題解決Ⅱ.一旦執(zhí)行了正確的做法，內(nèi)審師應(yīng)該重新審計該問題以保證這次更正是有效的Ⅲ.該問題必須在審計完成之前報告給高管或?qū)徲嫿MⅣ.內(nèi)審師必須保證該體系與單位的政策和程序一致
評估風(fēng)險因素相對重要性的最好的方法是（）
為了提高運營的效率和正確性，某連鎖機構(gòu)決定在全國12個連鎖窗口實行自動化支付系統(tǒng)，內(nèi)部審計師在審查該系統(tǒng)的有效性時，應(yīng)該重點關(guān)注的是（）
要處理項目執(zhí)行過程中遇到的舞弊風(fēng)險，以下哪項陳述最恰當(dāng)?shù)卣f明了審計人員應(yīng)具備的能力（）
根據(jù)《國際內(nèi)部審計專業(yè)實務(wù)框架》，以下哪項活動不能由內(nèi)部審計師開展（）