問答題任人唯賢、德才兼?zhèn)?,注重工作實績的原則?
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1.問答題確立引咎辭職制度有何重要意義?
2.問答題確定公務員級別時依據(jù)的條件?
3.問答題確定公務員工資制度的基本原則?
4.問答題確定公務員的身份保障具有什么重要意義?
5.問答題簽定聘任合同應有的原則是什么?
最新試題
按照規(guī)定享受辭退待遇。公務員被辭退后的待遇包括兩方面:一是獲得辭退費;二是享受()。
題型:單項選擇題
聘任合同的內容是指在聘任合同中需要明確規(guī)定的,雙方當事人經(jīng)過平等協(xié)商達成的有關權利義務及其他事項的約定。
題型:判斷題
公務員任免制度,是關于公務員職務任免形式、任免機關極其權限、任免職務的情形以及相關事宜的管理制度。
題型:判斷題
外部交流是指在公務員隊伍內跨地區(qū),跨部門的交流和在同一部門內不同職位之間的交流。
題型:判斷題
退休是()的一個基本環(huán)節(jié)。
題型:單項選擇題
公務員錄用的原則包括()
題型:多項選擇題
簡述公務員交流制度的地位和作用是什么?
題型:問答題
新修訂的公務員法對公務員隊伍建設的目標進行了規(guī)定,提出,建設高素質的公務員隊伍,促進公務員正確履職盡責,建設信念堅定、()的高素質專業(yè)化公務員隊伍。
題型:多項選擇題
申訴受理機關的設定一般有系統(tǒng)內模式和系統(tǒng)外模式,系統(tǒng)內模式也稱()。
題型:單項選擇題
公務員申訴一般包括三個程序,即檢查程序、申訴程序和再申訴程序。
題型:判斷題