A.表明崗位任職資格與條件B.為招聘選拔提供依據(jù)C.了解員工素質(zhì)與要求之間差距D.確定員工失職與否依據(jù)
A.工作名稱分析B.工作職責(zé)分析C.工作報(bào)酬分析D.工作關(guān)系分析
A.高層領(lǐng)導(dǎo)B.職能部門管理者C.社會(huì)名人D.員工