單項(xiàng)選擇題下列與工作說明書作用無關(guān)的是()
A.表明崗位任職資格與條件
B.為招聘選拔提供依據(jù)
C.了解員工素質(zhì)與要求之間差距
D.確定員工失職與否依據(jù)
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1.單項(xiàng)選擇題工作分析時(shí),不應(yīng)對(duì)收集到的信息進(jìn)行分析研究的是()
A.工作名稱分析
B.工作職責(zé)分析
C.工作報(bào)酬分析
D.工作關(guān)系分析
2.單項(xiàng)選擇題工作分析要取得成功,與下列無關(guān)的選項(xiàng)是()
A.高層領(lǐng)導(dǎo)
B.職能部門管理者
C.社會(huì)名人
D.員工
3.單項(xiàng)選擇題不屬于工作分析過程中涉及的文件是()
A.宣傳文件
B.薪酬
C.工作表單
D.相關(guān)崗位與人員信息
4.單項(xiàng)選擇題不屬于任職者信息收集的是()
A.血型身高
B.教育程度
C.專業(yè)知識(shí)
D.心理特征
5.單項(xiàng)選擇題下面不是工作本身信息的是()
A.工作任務(wù)
B.工作報(bào)酬
C.工作方法
D.工作環(huán)境
最新試題
在組織管理中,工作說明書的正確()可為管理人員清楚地掌握各崗位的具體工作內(nèi)容。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于職位分析問卷法操作內(nèi)容的有()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
不屬于任職者信息收集的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作分析只能反映組織或企業(yè)的目標(biāo),不能反映組織的結(jié)構(gòu)。
題型:判斷題
工作要素是開展工作分析的主體,其對(duì)工作分析的內(nèi)容和過程最為熟悉,因此,通過和他們接觸,工作分析人員可以更快地收集信息。
題型:判斷題
評(píng)估指標(biāo)的()由評(píng)估指標(biāo)的特征和現(xiàn)實(shí)可行性來決定。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
反映勞動(dòng)者的體力消耗和生理、心理緊張程度的是()因素。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
不屬于工作分析過程中涉及的文件是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下面不屬于人的感知能力的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下面不是工作本身信息的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題