中國南方電網(wǎng)有限責任公司干部人事檔案管理辦法制定的目的是（）。

保障離休干部及廳局級退休干部因（）用車。

下列字跡材料中屬于不耐久的字跡材料，在書寫檔案時不應使用的有（）。

公司老紅軍、廳局級（含享受待遇）領導干部逝世后的登報稿件，字數(shù)在（）字以內，由原所在單位擬定，經(jīng)公司有關部門審核后送省委老干部局審定，刊登；處級（含享受待遇）干部逝世報道，字數(shù)在（）字以內，也由原所在單位擬定，經(jīng)公司有關部門審核后，送《南方電網(wǎng)報•貴州新聞》刊登。

書寫人事檔案材料時，應采用的耐久字跡材料有（）。

要認真落實離休干部生活待遇略為從優(yōu)政策，為老干部安度晚年創(chuàng)造條件。各單位根據(jù)公司年度經(jīng)營效益，結合單位福利費預算承受能力，按照（）原則，自主決定離退休人員走訪慰問類別、標準及發(fā)放。

根據(jù)《干部人事檔案工作條例》規(guī)定，嚴禁轉遞、接收、歸檔（）的干部人事檔案材料

充分發(fā)揮離退休黨支部和黨員的作用。調動老同志的積極性，依靠他們把離退休黨支部建成（）的戰(zhàn)斗堡壘。

公司專業(yè)技術資格評定包括（）三部分，分申報、審查、評定、公示、發(fā)文認定五個環(huán)節(jié)。

根據(jù)《干部人事檔案工作條例》規(guī)定，干部人事檔案利用方式主要包括（）。