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【簡(jiǎn)答題】職業(yè)生涯中期如何進(jìn)行自我評(píng)估?
答案:
在職業(yè)生涯中期進(jìn)行自我評(píng)估,除了考察個(gè)人的價(jià)值、興趣和才能之外,主要應(yīng)了解自己對(duì)中年期的真實(shí)感受,對(duì)工作、家庭及自我發(fā)展...
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【論述題】怎樣促進(jìn)導(dǎo)師關(guān)系,有何策略?
答案:
促進(jìn)導(dǎo)師關(guān)系,可采用以下策略:
(1)建立一套正式的導(dǎo)師關(guān)系系統(tǒng),將初級(jí)與高級(jí)人員配對(duì),旨在支持初級(jí)員工的職業(yè)生...
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【論述題】如何看待組織職業(yè)生涯管理和人力資源管理之間的關(guān)系?
答案:
組織職業(yè)生涯管理是一項(xiàng)比較規(guī)范、長(zhǎng)期的人力資源管理活動(dòng),是一種體現(xiàn)員工與組織雙贏的人性化管理措施。它是人力資源管理的一個(gè)...
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