預(yù)算編制表式執(zhí)行（）統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)管理需求下達年度預(yù)算編制通知時進行微調(diào)，如確有管理需要，可報請（）進行單獨添加

職工福利費實際開支上限為（）

費用預(yù)算應(yīng)以預(yù)算期經(jīng)營規(guī)模、經(jīng)營效益等為基礎(chǔ)，依據(jù)各項費用標(biāo)準(zhǔn)、開支規(guī)定等，按零基預(yù)算的方法，采?。ǎ┫嘟Y(jié)合的方式進行編制。

各項費用應(yīng)自發(fā)票開具之日起（）報銷。

預(yù)算分析的內(nèi)容包含（）

預(yù)算分析的表現(xiàn)形式（）

所有費用報銷，經(jīng)辦人應(yīng)在業(yè)務(wù)發(fā)生之日起（）將單據(jù)交由財務(wù)處審核。

在應(yīng)收賬款考核中，項目財務(wù)主管獎罰占總比例20%。（）

以下關(guān)于當(dāng)年票據(jù)無法在當(dāng)年進行核銷處理的的說法正確的是（）

以下不是從主數(shù)據(jù)系統(tǒng)直接同步到預(yù)算系統(tǒng)生成數(shù)據(jù)的是（）