A.優(yōu)先原則
B.概率樹分析
C.二八定律
D.根本原因分析
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A.加法思維
B.除法思維
C.減法思維
D.乘法思維
E.開方思維
A.不輕易變更
B.變更計(jì)劃書必須書面申請(qǐng)
C.控制變更后果蔓延
D.預(yù)先計(jì)劃變更的程序
E.不用關(guān)注變更的臨界點(diǎn)
A.SWOT
B.SMART
C.劉易斯決策
D.目標(biāo)優(yōu)化矩陣
A.用于目標(biāo)優(yōu)化和項(xiàng)目排序
B.對(duì)干系人需求調(diào)查的有效工具
C.轉(zhuǎn)變1/0邏輯量化
D.質(zhì)量功能模型不屬于目標(biāo)優(yōu)化矩陣的實(shí)例
A.用于對(duì)機(jī)會(huì)的優(yōu)劣分析
B.以行業(yè)的通常水平為中心
C.參照物放于坐標(biāo)的圓心
D.一般不需要參照物
最新試題
（）指生成和存儲(chǔ)日期的數(shù)量。
（）向用戶提供虛擬的操作系統(tǒng)，數(shù)據(jù)管理系等服務(wù)，滿足用戶個(gè)性化的應(yīng)用部署需求。
關(guān)于成本類型的描述，不正確的是（）
追蹤工具、版本管理工具和發(fā)布屬于（）
（）是將互聯(lián)網(wǎng)連接延伸到物理設(shè)備和日常物品上，并嵌入電子、互聯(lián)網(wǎng)連接和其他形式的硬件（如傳感器），這些設(shè)備可以通過互聯(lián)網(wǎng)與他人進(jìn)行通信和交互，并且可以進(jìn)行遠(yuǎn)程監(jiān)控。
（）屬于人力資源管理中的Y理論。
在審查項(xiàng)目需求規(guī)格說明書時(shí)，發(fā)現(xiàn)該文檔圖表編號(hào)混亂，建立（）解決上訴問題。①文檔管理制度②文檔書寫規(guī)范③圖標(biāo)標(biāo)號(hào)規(guī)則④文檔加密
（）是一個(gè)編制文件的過程，正式授權(quán)項(xiàng)目的存在，并授權(quán)項(xiàng)目經(jīng)理將組織資源用于項(xiàng)目活動(dòng)。
（）是在確認(rèn)范圍過程中使用的工具與技術(shù)。
前導(dǎo)圖法可以描述兩種關(guān)鍵活動(dòng)類型的依賴關(guān)系，對(duì)于同事A，交到同事B才可以下班的交接班過程，可以用（）描述。