00164勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)章節(jié)練習(xí)(2020.03.10)

來源：考試資料網(wǎng)

1 家務(wù)勞動(dòng)的存在對(duì)勞動(dòng)參與（）影響。

2 下列哪種因素可導(dǎo)致雇主談判能力增加？（）

3 當(dāng)某行業(yè)或地區(qū)存在勞動(dòng)力市場(chǎng)的賣方壟斷時(shí)，會(huì)使非壟斷行業(yè)或地區(qū)的工資水平（）

4 在勞動(dòng)力市場(chǎng)動(dòng)態(tài)均衡模型中，動(dòng)態(tài)均衡無法達(dá)到的條件是（）

5 下列哪個(gè)選項(xiàng)的勞動(dòng)力具有較高的流動(dòng)性？（）

6 比較工資率變化對(duì)市場(chǎng)勞動(dòng)力需求量的影響和對(duì)企業(yè)勞動(dòng)力需求量的影響（）

7 在下列勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式中，屬于福利的有（）

8 工資水平上升了10%，企業(yè)的雇工數(shù)量下降了30%，證明該企業(yè)的勞動(dòng)力需求彈性狀況（）

9.問答題簡(jiǎn)述在勞動(dòng)力需求不變情況下，勞動(dòng)力供給的變動(dòng)對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的影響。

勞需求曲線不變，勞供線右移，均衡工資率下降，均衡就業(yè)量增加；反之也反。

10 下列屬于勞動(dòng)關(guān)系范疇的是（）