助理企業(yè)培訓(xùn)師（三級(jí)）開發(fā)培訓(xùn)教材判斷題每日一練(2016.07.16)

來源：考試資料網(wǎng)

1.判斷題教材編輯的總體思路以培訓(xùn)項(xiàng)目為依據(jù)，與組織整體需求相吻合，據(jù)此確定培訓(xùn)內(nèi)容。

2.判斷題人的能力由許多彼此無關(guān)的原始因素構(gòu)成。

3.判斷題對(duì)試測(cè)群體的規(guī)模一般沒有限制

4.判斷題崗位職務(wù)描述的基本程序包括準(zhǔn)備階段、調(diào)查階段和總結(jié)階段三個(gè)階段。

5.判斷題評(píng)價(jià)目的是制定培訓(xùn)評(píng)價(jià)方案的重要內(nèi)容之一。