工作分析與評價判斷題每日一練(2020.06.05)

來源：考試資料網(wǎng)

1.判斷題組織架構(gòu)是指組織整體的結(jié)構(gòu)，是在組織的管理要求、管控定位、管理模式及業(yè)務(wù)特征等多因素影響下，在組織內(nèi)部調(diào)動資源、搭建流程、開展業(yè)務(wù)、落實管理的基本要素。

參考答案：正確

2.判斷題定編定員是在組織發(fā)展戰(zhàn)略的指導下，采用一定的科學程序和方法，根據(jù)對組織的結(jié)構(gòu)設(shè)計及職能的分解，對崗位數(shù)量和結(jié)構(gòu)等進行合理設(shè)置，從而確定組織編制和配備崗位執(zhí)行人員的系統(tǒng)過程。

參考答案：正確

3.判斷題工作任務(wù)分析是確定每項任務(wù)的責任和權(quán)限。

參考答案：錯誤

4.判斷題工作分析小組的人員數(shù)量視情況而定。人數(shù)一般為3-5人不等，具體人數(shù)必須按實際情況而定。

參考答案：錯誤

5.判斷題崗位調(diào)查是組織架構(gòu)優(yōu)化的基礎(chǔ)表明組織架構(gòu)優(yōu)化是組織根據(jù)戰(zhàn)略目標和管理的實際需要而進行的系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整和改良。崗位是組織的細胞，組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整必然要引起崗位的變化或調(diào)整。

參考答案：正確