多項選擇題目標(biāo)評估的標(biāo)準(zhǔn)有（）

A.滿意度標(biāo)準(zhǔn)
B.回應(yīng)性標(biāo)準(zhǔn)
C.成本標(biāo)準(zhǔn)
D.數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)
E.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)


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1.多項選擇題組織目標(biāo)度組織至關(guān)重要。制定組織目標(biāo)的方法包括（）

A.目標(biāo)滾動法
B.目標(biāo)綜合法
C.環(huán)境適應(yīng)法
D.綜合平衡法
E.網(wǎng)絡(luò)計劃法

2.多項選擇題組織目標(biāo)是一個體系，具有不同的層次。組織目標(biāo)層次包括（）

A.戰(zhàn)略目標(biāo)
B.戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)
C.長期目標(biāo)
D.中期目標(biāo)
E.短期目標(biāo)

3.多項選擇題李克特在《人類組織》中對組織其后的測量做出了細致的分析。衡量組織氣候的變數(shù)包括（）

A.決策過程
B.溝通過程
C.激勵力量
D.領(lǐng)導(dǎo)過程
E.控制考核過程

4.多項選擇題組織環(huán)境，即組織所處的外部情況。組織環(huán)境的特點包括（）

A.客觀性
B.可塑造性
C.動態(tài)性
D.靈活性
E.系統(tǒng)性

5.多項選擇題組織環(huán)境對組織結(jié)構(gòu)和組織績效有不可忽視的影響。組織環(huán)境包括（）

A.一般外部環(huán)境
B.特殊外部環(huán)境
C.一般內(nèi)部環(huán)境
D.特殊內(nèi)部環(huán)境
E.組織氣候