（）于1980年和1985年先后出版的《競爭戰(zhàn)略》、《競爭優(yōu)勢》兩本書，群體分析方法的代表作。

戰(zhàn)略能力分析主要包括（）幾個方面。

總額分析法以（）模式計算利潤。

企業(yè)人力資源戰(zhàn)略分為人力資源開發(fā)戰(zhàn)略，人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化戰(zhàn)略（）三個方面。

企業(yè)家應具備的根本素質(zhì)是（）

在產(chǎn)品--市場3×3矩陣中，市場轉(zhuǎn)移戰(zhàn)略是由原有產(chǎn)品與（）組合而成的戰(zhàn)略。

企業(yè)家應具備的首要素質(zhì)是（）

已知企業(yè)某產(chǎn)品單價為2000元，目標銷量為3500件，固定成本總額為100000元，目標利潤為600000元，則單位變動成本為（）元/件。

產(chǎn)品--市場戰(zhàn)略中產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略是由現(xiàn)有市場與（）的組合戰(zhàn)略。

一般業(yè)說進入壁壘高退出壁壘高產(chǎn)業(yè)是（）。