單項(xiàng)選擇題在管理人才的選聘中，一些公司使用的策略是“賽馬”而不是“伯樂(lè)相馬”，這體現(xiàn)的是（）
A.責(zé)權(quán)利一致原理
B.公平競(jìng)爭(zhēng)原理
C.用人之長(zhǎng)原理
D.職務(wù)要求明確原理
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1.問(wèn)答題試述實(shí)現(xiàn)六西格瑪目標(biāo)的“六步法”。
2.問(wèn)答題進(jìn)行成功的組織變革要經(jīng)過(guò)哪些過(guò)程？
3.問(wèn)答題組織變革的領(lǐng)域有哪些？
4.問(wèn)答題簡(jiǎn)述組織變革的動(dòng)因。
最新試題
從管理者層次分類來(lái)看，董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、首席執(zhí)行官往往是企業(yè)的（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
研究國(guó)與國(guó)之間的差距，已把著眼點(diǎn)從技術(shù)差距轉(zhuǎn)移到（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
拉維勒耶認(rèn)為，凡是能實(shí)行的地方（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
某公司由原來(lái)的6個(gè)管理層次改為現(xiàn)在的3個(gè)管理層次，管理人員也大幅減少，這種組織變革屬于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
提出可采取多種工資形式的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
泰羅出生于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織內(nèi)部的信息要素是指（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
鮑克和謝恩強(qiáng)調(diào)了（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
影響員工積極性的因素，除了物質(zhì)因素之外，還有心理因素，如員工士氣、人際關(guān)系等。這種人性假設(shè)屬于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
某造紙企業(yè)為了環(huán)保設(shè)備的升級(jí)改造，與高等學(xué)校、科研院所聯(lián)手建立了污水治理體系，污水排放達(dá)到了國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，這種做法體現(xiàn)了企業(yè)的哪種社會(huì)責(zé)任？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題