單項(xiàng)選擇題組織總體戰(zhàn)略采用內(nèi)部成長(zhǎng)戰(zhàn)略其相關(guān)的關(guān)鍵戰(zhàn)略性人力資源問(wèn)題是下列的（）

A.制定包括招聘和晉方案的人力資源規(guī)劃
B.確定關(guān)鍵員工，制定特殊的人才保留戰(zhàn)略
C.裁去工作績(jī)效不佳的員工實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力隊(duì)伍的精簡(jiǎn)
D.建立一個(gè)全新的人力資源戰(zhàn)略


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1.單項(xiàng)選擇題

組織的戰(zhàn)略制定包括（）前后五個(gè)階段
（1）環(huán)境分析
（2）組織自我評(píng)價(jià)
（3）確立使命說(shuō)明
（4）確定戰(zhàn)略
（5）確定目的與目標(biāo)

A.（1）（2）（3）（4）（5）
B.（3）（1）（2）（5）（4）
C.（1）（3）（2）（5）（4）
D.（1）（2）（3）（5）（4）

2.多項(xiàng)選擇題戰(zhàn)略性人力資源管理內(nèi)部匹配是指（）

A.縱向整合
B.橫向聯(lián)合
C.捆綁式人力資源實(shí)踐
D.發(fā)展和強(qiáng)化人力資源管理各種政策和實(shí)踐之間的內(nèi)在一致性
E.將幾種互補(bǔ)的人力資源活動(dòng)一起開(kāi)發(fā)和執(zhí)行，達(dá)到相互促進(jìn)的目的

3.多項(xiàng)選擇題戰(zhàn)略性人力資源管理外部匹配是指（）

A.縱向整合
B.橫向聯(lián)合
C.人力資源戰(zhàn)略需要和企業(yè)戰(zhàn)略完全一致，和企業(yè)的發(fā)展階段完全一致
D.考慮組織的動(dòng)態(tài)性，完全吻合組織的特點(diǎn)
E.捆綁式人力資源實(shí)踐

4.單項(xiàng)選擇題戰(zhàn)略性人力資源管理發(fā)生作用的重要原則或主要機(jī)制是（）

A.契合
B.控制
C.復(fù)制
D.轉(zhuǎn)讓

5.單項(xiàng)選擇題下列影響組織愿意對(duì)人力資源進(jìn)行投資的關(guān)鍵因素是（）

A.組織管理層的價(jià)值觀
B.組織對(duì)待風(fēng)險(xiǎn)的態(tài)度
C.員工技能的性質(zhì)
D.人力資源服務(wù)外包的可能性