市場環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到（）。

小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長，組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對各部門的管理，CEO增加了管理層級數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響（）。

購買者對行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在（）。

預(yù)算控制可能帶來的負(fù)面影響包括（）。

反饋控制可以采用的方法包括（）。

下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）

制定計(jì)劃時(shí)預(yù)測前提條件屬于下列哪些計(jì)劃步驟？（）

制定計(jì)劃時(shí)對過去進(jìn)行研究，可以采用的方法包括（）

社群控制的主要特征包括（）。

某公司CEO希望提高決策效率，為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。