A.計(jì)劃給出了管理者和非管理者努力的方向
B.計(jì)劃可以降低不確定性
C.計(jì)劃設(shè)定目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),這些目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)可以用于控制
D.計(jì)劃可以減少活動的重疊和浪費(fèi)
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A.戰(zhàn)略計(jì)劃
B.績效評價(jià)
C.預(yù)算準(zhǔn)備
D.分析財(cái)務(wù)業(yè)績報(bào)告
E.管理者補(bǔ)償
A.計(jì)算經(jīng)濟(jì)學(xué)方法
B.網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃方法
C.滾動計(jì)劃方法
D.目標(biāo)管理法
E.編制計(jì)劃法
A.近期計(jì)劃
B.長期計(jì)劃
C.中期計(jì)劃
D.短期計(jì)劃
E.后期計(jì)劃
A.英雄故事
B.教育培訓(xùn)
C.組織象征
D.語言
E.知識競賽
A.生產(chǎn)效率主要取決于職工的工作態(tài)度以及和周圍人的關(guān)系
B.企業(yè)中存在著非正式組織
C.科學(xué)管理方法可以提高效率
D.工人是社會人而不是經(jīng)濟(jì)人
E.職工的滿足度取決于生產(chǎn)效率
最新試題
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性,為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)()。
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí),需要重點(diǎn)考察以下哪些方面?()
要形成和建設(shè)組織文化,領(lǐng)導(dǎo)者最關(guān)鍵的舉措有哪些?()
小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長,組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對各部門的管理,CEO增加了管理層級數(shù)量,這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會影響()。
預(yù)算控制的功能包括()。
制定計(jì)劃時(shí)預(yù)測前提條件屬于下列哪些計(jì)劃步驟?()
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的?()
分析經(jīng)營環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面?()
李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同,需要區(qū)別對待,為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)()。
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑?()