你可能感興趣的試題

多項(xiàng)選擇題
工作分析涉及到的內(nèi)容有（）
A.工作本身
B.職位特征
C.人員特征
D.職責(zé)本身
E.宏觀特征
單項(xiàng)選擇題
既是任務(wù)與職責(zé)的集合，也是人與事有機(jī)結(jié)合的基本單元是（）
A.職業(yè)
B.職系
C.職位
D.職組
單項(xiàng)選擇題
整個(gè)工作分析流程的核心部分是（）
A.準(zhǔn)備階段
B.報(bào)告描述階段
C.分析階段
D.實(shí)施反饋階段
單項(xiàng)選擇題
工作分析者就某個(gè)職務(wù)或職位面對(duì)面地詢問任職者、主管、專家等人對(duì)工作的意見和看法，從而對(duì)任職者的工作態(tài)度與工作動(dòng)機(jī)等深層次內(nèi)容有詳細(xì)的了解的工作分析方法是（）
A.訪談分析法
B.問卷調(diào)查法
C.工作日制法
D.觀察分析法
單項(xiàng)選擇題
工作人員到工作現(xiàn)場(chǎng)，從旁邊觀察員工的工作活動(dòng)，并用文字或圖表形式記錄下來(lái)，然后進(jìn)行分析與歸納總結(jié)的工作分析方法是（）
A.問卷調(diào)查法
B.訪談分析法
C.工作日制法
D.觀察分析法
單項(xiàng)選擇題
主要用來(lái)收集強(qiáng)調(diào)工人技能的那些工作信息的工作分析方法是（）
A.問卷調(diào)查法
B.觀察分析法
C.訪談分析法
D.關(guān)鍵事件法
單項(xiàng)選擇題
在同一職系中職責(zé)的繁簡(jiǎn)難易、輕重大小及任職條件十分相似的所有職位的集合是（）
A.職級(jí)
B.職等
C.職組
D.職系
單項(xiàng)選擇題
在不同時(shí)間、不同組織中，工作要求相似或職責(zé)平行（相近、相當(dāng)）的職位集合是（）
A.職位
B.職務(wù)
C.職種
D.職業(yè)
單項(xiàng)選擇題
工作分析的主要任務(wù)是建立良好的工作關(guān)系，以取得認(rèn)同和合作，設(shè)計(jì)信息收集方法與實(shí)施內(nèi)容，進(jìn)行實(shí)際的收集和分析綜合工作信息工作的階段是（）
A.準(zhǔn)備階段
B.報(bào)告描述階段
C.分析階段
D.實(shí)施反饋階段
單項(xiàng)選擇題
工作分析的主要任務(wù)是了解情況，明確工作目標(biāo)、范圍和方法，組成工作小組的階段是（）
A.準(zhǔn)備階段
B.分析階段
C.報(bào)告描述階段
D.實(shí)施反饋階段

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工作分析是一項(xiàng)技術(shù)性很強(qiáng)的工作，遵守科學(xué)的、合理的操作程序才能取得較好的效果。工作分析流程通常包括（）

你可能感興趣的試題

工作分析涉及到的內(nèi)容有（）

既是任務(wù)與職責(zé)的集合，也是人與事有機(jī)結(jié)合的基本單元是（）

整個(gè)工作分析流程的核心部分是（）

工作分析者就某個(gè)職務(wù)或職位面對(duì)面地詢問任職者、主管、專家等人對(duì)工作的意見和看法，從而對(duì)任職者的工作態(tài)度與工作動(dòng)機(jī)等深層次內(nèi)容有詳細(xì)的了解的工作分析方法是（）

工作人員到工作現(xiàn)場(chǎng)，從旁邊觀察員工的工作活動(dòng)，并用文字或圖表形式記錄下來(lái)，然后進(jìn)行分析與歸納總結(jié)的工作分析方法是（）

主要用來(lái)收集強(qiáng)調(diào)工人技能的那些工作信息的工作分析方法是（）

在同一職系中職責(zé)的繁簡(jiǎn)難易、輕重大小及任職條件十分相似的所有職位的集合是（）

在不同時(shí)間、不同組織中，工作要求相似或職責(zé)平行（相近、相當(dāng)）的職位集合是（）

工作分析的主要任務(wù)是建立良好的工作關(guān)系，以取得認(rèn)同和合作，設(shè)計(jì)信息收集方法與實(shí)施內(nèi)容，進(jìn)行實(shí)際的收集和分析綜合工作信息工作的階段是（）

工作分析的主要任務(wù)是了解情況，明確工作目標(biāo)、范圍和方法，組成工作小組的階段是（）

工作分析是一項(xiàng)技術(shù)性很強(qiáng)的工作，遵守科學(xué)的、合理的操作程序才能取得較好的效果。工作分析流程通常包括（）

你可能感興趣的試題

工作分析涉及到的內(nèi)容有（）

既是任務(wù)與職責(zé)的集合，也是人與事有機(jī)結(jié)合的基本單元是（）

整個(gè)工作分析流程的核心部分是（）

工作人員到工作現(xiàn)場(chǎng)，從旁邊觀察員工的工作活動(dòng)，并用文字或圖表形式記錄下來(lái)，然后進(jìn)行分析與歸納總結(jié)的工作分析方法是（）

主要用來(lái)收集強(qiáng)調(diào)工人技能的那些工作信息的工作分析方法是（）

在同一職系中職責(zé)的繁簡(jiǎn)難易、輕重大小及任職條件十分相似的所有職位的集合是（）

在不同時(shí)間、不同組織中，工作要求相似或職責(zé)平行（相近、相當(dāng)）的職位集合是（）

工作分析的主要任務(wù)是建立良好的工作關(guān)系，以取得認(rèn)同和合作，設(shè)計(jì)信息收集方法與實(shí)施內(nèi)容，進(jìn)行實(shí)際的收集和分析綜合工作信息工作的階段是（）

工作分析的主要任務(wù)是了解情況，明確工作目標(biāo)、范圍和方法，組成工作小組的階段是（）

工作分析是一項(xiàng)技術(shù)性很強(qiáng)的工作，遵守科學(xué)的、合理的操作程序才能取得較好的效果。工作分析流程通常包括（）

既是任務(wù)與職責(zé)的集合，也是人與事有機(jī)結(jié)合的基本單元是（）

工作人員到工作現(xiàn)場(chǎng)，從旁邊觀察員工的工作活動(dòng)，并用文字或圖表形式記錄下來(lái)，然后進(jìn)行分析與歸納總結(jié)的工作分析方法是（）

在同一職系中職責(zé)的繁簡(jiǎn)難易、輕重大小及任職條件十分相似的所有職位的集合是（）

在不同時(shí)間、不同組織中，工作要求相似或職責(zé)平行（相近、相當(dāng)）的職位集合是（）

工作分析的主要任務(wù)是建立良好的工作關(guān)系，以取得認(rèn)同和合作，設(shè)計(jì)信息收集方法與實(shí)施內(nèi)容，進(jìn)行實(shí)際的收集和分析綜合工作信息工作的階段是（）

工作分析的主要任務(wù)是了解情況，明確工作目標(biāo)、范圍和方法，組成工作小組的階段是（）