單項選擇題人們在考慮問題和解決問題的過程中表現(xiàn)出不同特點的個人風格是（）
A.氣質(zhì)
B.能力
C.性格
D.行為風格
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1.單項選擇題效度是指測評工具和方法的有效性，即測量其（）
A.穩(wěn)定性
B.可靠性
C.正確性
D.標準性
2.單項選擇題氣質(zhì)是指在人的心理活動和行為動力方面所整體表現(xiàn)出來的心理特征，具有很強的穩(wěn)定性和個人特點的個人風格是（）
A.氣質(zhì)
B.能力
C.性格
D.行為風格
3.單項選擇題注重情景模擬、多指標、多方法和群體性，是多種測評方法的有機結(jié)合，具有較高的信度和效度，得出的結(jié)論質(zhì)量較高，被認為是現(xiàn)代人員招聘選拔評價中的一種有效方法的是（）
A.申請表
B.心理測驗
C.評價中心技術(shù)
D.工作模擬
4.單項選擇題由一個人對現(xiàn)實的態(tài)度和他的行為方式所表現(xiàn)出來的個性心理特征，一般所表現(xiàn)出來的是其性情、脾氣和秉性等的個人風格是（）
A.氣質(zhì)
B.能力
C.性格
D.行為風格
5.單項選擇題人才的選拔評價能夠測評構(gòu)思或特質(zhì)的程度，即構(gòu)想效度指標。構(gòu)想效度指標要求的是（）
A.所測即所想測
B.所測即所假設(shè)
C.所測即所復測
D.所測即所實現(xiàn)
最新試題
根據(jù)測驗中是否有時間限制，心理測驗可分為（）
題型：多項選擇題
日本學者把職業(yè)價值觀分為9種類型，不屬于其中類型的是（）
題型：單項選擇題
人與人之間，心理品質(zhì)的各方面都存在著水平上的差異。因此，進行人事測評的前提是（）。
題型：單項選擇題
具有一般學習能力，對各種原理的理解力，推理、判斷能力，并對新環(huán)境具有迅速適應能力的是（）
題型：單項選擇題
人格測驗根據(jù)其具體測驗對象的不同可分為（）
題型：多項選擇題
測驗結(jié)果要能揭示出個體間、職業(yè)間的差異性和區(qū)分性，這是心理測驗得以有效進行的直接保證。因此，測驗技術(shù)的關(guān)鍵是（）
題型：單項選擇題
按面試內(nèi)容設(shè)計的重點不同，可以將面試劃分為（）
題型：多項選擇題
比奈－西蒙量表出現(xiàn)時期是心理測驗發(fā)展階段中的（）
題型：單項選擇題
由于投射測驗的結(jié)果評價和分析具有相當大的主觀性，因此，在實際應用中被廣泛采用的是（）
題型：單項選擇題
面試人員的組成一般包括（）
題型：多項選擇題