單項選擇題()于1971年明確提出了路徑——目標理論。
A. 米切爾
B. 埃文斯
C. 豪斯
D. 德斯勒
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1.單項選擇題領導者傾向于搜尋那些支持對情境的最初解釋的信息,而回避那些與最初解釋矛盾的信息。這種偏見屬于()
A. 問題構(gòu)建偏見
B. 可獲得性偏見
C. 選擇性知覺偏見
D. 證實性偏見
2.單項選擇題公共領導者在情緒方面的特質(zhì)不包括:()
A. 勇氣
B. 樂觀
C. 洞察
D. 自信
3.單項選擇題一個加拿大藉的領導者在決定購買設備前征求其約旦助手的建議,而該助手的態(tài)度曖昧,沒有具體的答復,但又似乎建議另一廠家的較好。經(jīng)理訂了該廠家的貨,但被證明是既浪費又不實用。經(jīng)理認為助手不合作,沒有積極性,能力不行,缺乏忠誠。但助手也很困惑,認為領導者缺乏領導的能力與自信。產(chǎn)生這種現(xiàn)象的本質(zhì)原因是()
A. 領導者與下屬之間缺乏溝通
B. 歸因模式會受到民族文化的影響
C. 領導者缺乏主見
D. 助手不善表達自己的觀點
4.單項選擇題領導者從追隨者那里獲得必要的信息,自己單獨解決問題的決策風格屬于()
A. 團體型
B. 磋商型
C. 專斷型
D. 授權(quán)型
5.單項選擇題交易型領導與變革型領導的績效表現(xiàn)周期,()更長。
A. 交易型領導
B. 變革型領導
C. 不顯著
D. 一樣長
最新試題
現(xiàn)代對領導力的科學研究可以分為三個時代,即()
題型:單項選擇題
()提及在合理限度內(nèi)以平衡的方式考慮多種觀點和投入的能力。
題型:單項選擇題
情商在領導力中很重要,因為()
題型:單項選擇題
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男孩比女孩更具競爭力和侵略性的主要原因是()
題型:單項選擇題
以下哪種文化重視領導者順應社會秩序的能力()
題型:單項選擇題
了解相互關系以及連接組織內(nèi)外人員的無形和可見的紐帶通常稱為()
題型:單項選擇題
在職業(yè)生涯的早期階段,年輕領導者應該發(fā)展什么樣的權(quán)力基礎()
題型:單項選擇題
哪個組織因素有助于賦權(quán)()
題型:單項選擇題
根據(jù)應急模型,以關系為動機的領導者在哪種情況下最有效()
題型:單項選擇題