多項選擇題羅賓斯認為沖突源包括（）
A.溝通因素
B.結構因素
C.個人因素
D.技術因素
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1.單項選擇題營銷部門做出了生產(chǎn)部門無法達到的產(chǎn)品質量承諾造成的沖突屬于（）
A.系統(tǒng)模式
B.官僚模式
C.討價還價模式
D.關系模式
2.多項選擇題龐迪的沖突分析模式把沖突分為（）
A.潛在沖突模式
B.官僚模式
C.討價還價模式
D.關系模式
E.系統(tǒng)模式
3.多項選擇題按沖突的形式，沖突可以分為（）
A.目標沖突
B.認知沖突
C.感情沖突
D.關系沖突
E.行為沖突
最新試題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
題型：單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素？（）
題型：單項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認為是造成去個性化原因的是（）
題型：單項選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個方面？（）
題型：單項選擇題
通過目標導向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動，關于目標，以下說法不準確的是（）
題型：單項選擇題