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問答題
【簡答題】區(qū)分穩(wěn)定性戰(zhàn)略和緊縮戰(zhàn)略。
答案：
⑴大戰(zhàn)略——穩(wěn)定性：穩(wěn)定性戰(zhàn)略的特征為基本不進(jìn)行重大的變革。這種戰(zhàn)略的一些做法包括：通過提供同樣...
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問答題
【簡答題】為什么實(shí)施和評估是戰(zhàn)略管理過程的重要步驟？
答案：
即使最佳的戰(zhàn)略也可能失敗，如果管理當(dāng)局不能恰當(dāng)?shù)貙?shí)施和評估的話。
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【簡答題】當(dāng)管理者分析環(huán)境和組織的資源和能力時，他應(yīng)當(dāng)收集哪些信息？
答案：
在分析外部環(huán)境時，管理者應(yīng)當(dāng)檢查具體的、特定的和一般的環(huán)境。應(yīng)該導(dǎo)致對組織內(nèi)部資源清晰的評估（諸如財(cái)務(wù)資本、技術(shù)知識、有...
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問答題
【簡答題】簡述戰(zhàn)略管理過程的8個步驟。
答案：
⑴步驟1：確定組織當(dāng)前的使命、目標(biāo)和戰(zhàn)略——①每一個組織都需要使命，使命是對組織目的的陳述，使命...
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問答題
【簡答題】戰(zhàn)略管理過程的第1個步驟包含哪些內(nèi)容？
答案：
包括確定組織當(dāng)前的使命、目標(biāo)和戰(zhàn)略。
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【簡答題】為什么戰(zhàn)略管理是重要的？
答案：
①戰(zhàn)略管理包含了許多重要的管理決策，絕大多數(shù)企業(yè)的重大事件都涉及戰(zhàn)略管理。
②戰(zhàn)略計(jì)劃為組織提供了特定的目標(biāo)，...
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【簡答題】請定義戰(zhàn)略管理，解釋它怎么涵蓋了四個基本管理職能。
答案：
組織績效的差異是由于它們戰(zhàn)略上的差異以及競爭能力方面的差異造成的。戰(zhàn)略管理是一組管理決策和行動，它決定了組織的長期績效。...
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問答題
【簡答題】在動態(tài)的環(huán)境下管理者如何有效地計(jì)劃？
答案：
動態(tài)環(huán)境下有效的計(jì)劃工作意味著計(jì)劃既是具體的又是靈活的，要準(zhǔn)備在環(huán)境變化的情況下改變原有的方向，保持對環(huán)境變化的警惕性，...
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問答題
【簡答題】對正式計(jì)劃工作有哪些批評的意見？
答案：
①它可能對組織的決策和行動造成剛性；
②不能根據(jù)動態(tài)的環(huán)境制定計(jì)劃；
③正式的計(jì)劃不能代替直覺和創(chuàng)造...
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【簡答題】權(quán)變因素怎么影響計(jì)劃工作？
答案：
影響計(jì)劃工作的權(quán)變因素主要有三個：組織的層次、環(huán)境的不確定性程度，以及未來承諾的時間長短。
①大多數(shù)情況下，較...
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問答題
【簡答題】管理者應(yīng)當(dāng)怎樣設(shè)立目標(biāo)？
答案：
目標(biāo)設(shè)立的五個步驟：
①審視組織的使命，也就是組織的目的；
②評估可獲得的資源；—&md...
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