A.機(jī)械
B.電腦
C.人
D.人腦
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A.最少的
B.最多的
C.平均的
D.一般的
A.組織目標(biāo)
B.群體目標(biāo)
C.領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)
D.個(gè)人目標(biāo)
A.銷(xiāo)售活動(dòng)
B.生產(chǎn)活動(dòng)
C.管理活動(dòng)
D.財(cái)務(wù)活動(dòng)
A.管理
B.計(jì)劃
C.組織
D.領(lǐng)導(dǎo)
A.專(zhuān)業(yè)化或分工
B.專(zhuān)業(yè)化和分工
C.機(jī)械化
D.組織化
最新試題
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類(lèi)？（）
以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素？（）
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面？（）
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過(guò)程模型的是（）
根據(jù)大五人格理論，下列哪項(xiàng)特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí)，會(huì)增加相互依賴(lài)性，可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴(lài)感的（）基礎(chǔ)。
在波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型中，以下哪些因素會(huì)影響員工的激勵(lì)程度？（）
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來(lái)界定。
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素？（）