單項選擇題職工代表大會團(組)長和專門委員會(小組)負責人聯(lián)席會議,根據(jù)()授權(quán),在職工代表大會閉會期間負責處理臨時需要解決的重要問題,并提請下一次職工代表大會確認。
A、企業(yè)領(lǐng)導
B、職工代表大會
C、工會主席
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1.單項選擇題企業(yè)可以根據(jù)()確定召開職工代表大會或者職工大會。
A、職工人數(shù)
B、領(lǐng)導意圖
C、企業(yè)發(fā)展形勢
2.單項選擇題職工董事、職工監(jiān)事不履行職責或者有嚴重過錯的,經(jīng)三分之一以上的職工代表聯(lián)名提議,職工代表大會全體代表的()通過可以罷免。
A、三分之一
B、三分之二
C、過半數(shù)
3.單項選擇題公司應當保障職工董事、職工監(jiān)事依照法律法規(guī)和()開展工作,為職工董事、職工監(jiān)事履行職責提供必要的工作條件。
A、公司領(lǐng)導層決定
B、上級領(lǐng)導安排
C、公司章程
4.單項選擇題職工董事、職工監(jiān)事不履行職責或者有嚴重過錯的,經(jīng)()職工代表聯(lián)名提議,職工代表大會全體代表的過半數(shù)通過可以罷免。
A.二分之一以上
B.三分之一以上
C.四分之一以上
5.單項選擇題實行廠務(wù)公開的責任人是()。
A、企業(yè)主要負責人
B、企業(yè)工會主席
C、分管廠務(wù)公開的企業(yè)領(lǐng)導
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熱愛文學藝術(shù)并具備相應素質(zhì)和特長的協(xié)議工,不能申請加入文聯(lián)協(xié)會組織。
題型:判斷題
出差人員到晉城市城郊以外的地區(qū)出差,其伙食補助費,不分途中和住勤,每天補助標準為200元。
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如果基層工會認為自己有困難,可以截留挪用應上解上級的工會經(jīng)費。
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工作人員出差期間,因游覽或非因工作需要的參觀而開支的一切費用均由個人自理。
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工作人員無論到何地出差,出租車費用原則上不予報銷,特殊情況應寫明原因,經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導批準,財務(wù)部門審核后予以報銷。
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懷孕女職工在勞動時間內(nèi)按規(guī)定進行產(chǎn)前檢查時不能自作勞動時間。
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女工家屬安全協(xié)管工作要做到安全宣傳進家戶、安全幫教到職工,安全服務(wù)到井口。
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工會工作的生命線是密切聯(lián)系職工群眾。
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影響身體素質(zhì)的因素不僅包括遺傳、環(huán)境、醫(yī)療、飲食、休息和生活習慣的多個方面,體育健身鍛煉也是其中一個積極有效的因素。
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新形勢下中國工會的工作方針是組織起來、切實維權(quán)。
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