行政組織績效管理過程包括（）

亞當(dāng)·斯密認(rèn)為政府的職能主要體現(xiàn)在三個方面：社會安全、保護(hù)人民和建立并維護(hù)某些公共事業(yè)和公共設(shè)施。

行政組織責(zé)任管理制度建設(shè)的內(nèi)容包括（）

自然環(huán)境對行政組織的影響主要表現(xiàn)在以下哪些方面（）

績效管理最根本的價值取向是（）

簡述影響行政組織心理形成的相關(guān)因素。

現(xiàn)代化是發(fā)展理論中比較難把握的概念，現(xiàn)代化是人類在資本主義階段多形成的以工業(yè)化和城市化為主要內(nèi)容的資本主義發(fā)展城市化和工業(yè)化的歸納。

組織過程理論的研究，行政組織運行機(jī)制主要包括（）

關(guān)于國家政府的起源，亞里士多德認(rèn)為，國家是一種人的合作關(guān)系共同體，它具有人們遵從的權(quán)威性，保證國民利益的實現(xiàn)。

公共行政是伴隨著階級的出現(xiàn)而形成。