A.《職業(yè)辭典》 B.《職務(wù)辭典》 C.《職業(yè)大辭典》 D.《職務(wù)大辭典》
A.直線主管作為工作分析信息提供主體之一具有掌握信息全面的優(yōu)點(diǎn) B.問卷法可以深入地收集到最客觀的工作分析信息 C.工作說明書中任職人員資格條件的制定應(yīng)就高不就低 D.有限的工作關(guān)系要優(yōu)于僵硬的工作關(guān)系
A.為了使得所有成員都能夠了解工作分析計(jì)劃方案的內(nèi)容 B.為了取得企業(yè)成員的認(rèn)同與合作 C.為了展示人力資源管理部門的勞動(dòng)成果 D.為了證明企業(yè)管理的規(guī)范性