政府是為社會公眾服務的，是以維護和實現(xiàn)（）為決策出發(fā)點和歸宿的。

在大多數(shù)現(xiàn)代大型組織中采取的領導體制是層級制。

行政領導者是國家主權(quán)和國家利益的捍衛(wèi)者。

權(quán)威根據(jù)其基礎也大概可以分為（）和（）。

行政領導行政責任是一種管理責任。

所有行政領導人在行政體制內(nèi)部都兼有行政領導人（發(fā)出命令者）和非行政領導人（執(zhí)行命令者）兩種身份。

授權(quán)的信任支持原則意味著授權(quán)后不必監(jiān)督控制。

家長制行政領導體制在歷史上從未起過積極作用。

為什么說領導者協(xié)調(diào)藝術(shù)的高低，同樣是衡量一個領導者是否合格的重要指標之一。

授權(quán)是在視能授權(quán)、適度授權(quán)、信任支持等原則下進行的，因此總是有效的。