多項選擇題飯店市場定位的內容包括（）。
A、價格定位
B、競爭定位
C、產品定位
D、服務標準定位
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1.單項選擇題現(xiàn)代營銷理念的核心是以（）為中心，認為市場需求引起供給，每個企業(yè)都必須依照消費者的需要與愿望組織產品的生產與營銷。
A、企業(yè)
B、消費者
C、飯店
D、員工
2.單項選擇題SWOT法又稱為態(tài)勢分析法，這四個字母分別代表優(yōu)勢Strength、劣勢Weakness、（）。
A、機會Opportunity、威脅Threat
B、樂觀Objective、信任Trust
C、機會Opportunity、信任Trust
D、樂觀Objective、威脅Threat
3.單項選擇題組織機構用戶歷經(jīng)8個階段才完成其購買過程的購買行為屬于（），這通常是購買行為中最復雜和最困難的一種。
A、直接重購型
B、修正重購型
C、新購型
D、其他類型
4.單項選擇題市場預測依據(jù)預測時間可分類為短期、近期、中期和長期預測，其中，長期預測所指的時間段是（）。
A.一周到半年
B.半年到一年
C.二到五年
D.五年以上
5.單項選擇題通過獲取并利用飯店提供的資源進而獲取某種經(jīng)濟價值和利益的購買者屬于（）。
A、家庭客戶
B、非營利型組織機構用戶
C、零散客人
D、營利型組織機構用戶
最新試題
飯店經(jīng)常以（）等為標準對經(jīng)營情況進行分析。
題型：多項選擇題
根據(jù)我國飯店所面臨的形勢和人力資源管理的基本原理，下列說法屬于正確的觀點（）。
題型：多項選擇題
根據(jù)現(xiàn)行制度，飯店壞寐?lián)p失是指（）。
題型：多項選擇題
飯店財務杠桿系數(shù)由其資金結構決定，其計算為（）。
題型：單項選擇題
一定的人員所經(jīng)常擔任的工作職務及責任稱為（）。
題型：單項選擇題
飯店企業(yè)福利基金的主要來源有（）。
題型：多項選擇題
某飯店為實施減員增效的管理方案，客房服務員的整房定額須提高15%。那么其工時定額應壓縮（）（取整數(shù)）。
題型：單項選擇題
飯店的客房管理應該達到使客人賓至如歸的目標，這就要求（）。
題型：多項選擇題
飯店分析超額完成計劃百分比的計算應為（）。
題型：單項選擇題
某飯店員工的日工資為25元，現(xiàn)因工作需要在休息日加班一天。據(jù)此，飯店應付給其該日的工資是（）。
題型：單項選擇題