單項選擇題認為人是有實現(xiàn)自身價值需要的假設為（）
A.經濟人假設
B.社會人假設
C.自我實現(xiàn)人假設
D.復雜人假設
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1.單項選擇題彈性管理最突出的特征就是（），或者說，在一定彈性限度內有一個彈性范圍。
A.隨意變革
B.留有余地
C.規(guī)定不明
D.邏輯不清
2.多項選擇題下列屬于公共部門人員短缺因素的是（）。
A.退休
B.辭職
C.辭退
D.招錄
3.多項選擇題我國公務員考核中有關“德”的考核指標有（）。
A.理論學習和政策水平
B.清正廉潔
C.遵紀守法
D.團結協(xié)作和誠信服務
4.單項選擇題一般來說，主任科員以上領導職位通常在（）招募。
A.縣級地域
B.跨地區(qū)的人才市場
C.省級地域
D.全國范圍
5.單項選擇題我國事業(yè)單位績效工資三步走實施，第三步實施范圍在（）。
A.義務教育學校
B.醫(yī)藥衛(wèi)生領域
C.其他事業(yè)單位
D.養(yǎng)老領域
最新試題
培訓的著眼點在于提高員工的（）。
題型：單項選擇題
公共部門人力資源管理的原則不包括（）
題型：單項選擇題
薪酬曲線，也稱（），是將各職位工資率同各職位的點值（分數）或序列等級描繪在直角坐標系中所得到的曲線。
題型：單項選擇題
公共部門和私人部門關于人力資源的差異在于（）
題型：多項選擇題
人員素質觀是指投入和將要投入社會財富創(chuàng)造過程的具有勞動能力的人們的（），包括他們的知識、技能、創(chuàng)造等，包含質量和數量兩個維度，并且更側重與質量。
題型：單項選擇題
一般來說，主任科員以上領導職位通常在（）招募。
題型：單項選擇題
人員甄選通常包括（）等環(huán)節(jié)。
題型：多項選擇題
公共部門人員實施控告的條件包括（）
題型：多項選擇題
我國公共部門人員的退休待遇主要包括（）方面。
題型：多項選擇題
社會保險基金的籌集、支付及其投資，本身即是一種（）和投資活動，對整個國民經濟運行發(fā)揮著調節(jié)作用。
題型：單項選擇題