單項選擇題

職能等級薪酬制的特點不包括（）。

A.有嚴格的考核制度配套為前提
B.職能等級不以員工學(xué)歷為標準
C.職能等級及與其相應(yīng)的薪酬等級數(shù)目較少
D.決定個人薪酬等級的最主要因素是個人相關(guān)技能和工作能力

你可能感興趣的試題

單項選擇題

下列各項不屬于崗位等級薪酬制的主要形式的是（）。

A.一崗一薪制
B.一崗多薪制
C.多崗一薪制
D.復(fù)合崗薪制

單項選擇題

關(guān)于員工薪酬等級制度，下列說法不正確的是（）。

A.薪酬都是分等級的，等級薪酬制是對薪酬應(yīng)如何劃分等級所制定的規(guī)范
B.劃分薪酬等級的依據(jù)是各種不同勞動所共同具有的基本要素，即勞動的復(fù)雜程度、繁重程度、責任大小和工作條件優(yōu)劣的不同
C.根據(jù)對不同勞動的勞動因素的分析比較，對員工的勞動劃分高低不同的勞動等級，又稱工作等級
D.根據(jù)員工的種族、性別、學(xué)歷等因素，給員工規(guī)定相應(yīng)的薪酬等級和薪酬等級標準

職能等級薪酬制的特點不包括（）。

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下列各項不屬于崗位等級薪酬制的主要形式的是（）。

關(guān)于員工薪酬等級制度，下列說法不正確的是（）。

職能等級薪酬制的特點不包括（）。

下列各項不屬于崗位等級薪酬制的主要形式的是（）。

關(guān)于員工薪酬等級制度，下列說法不正確的是（）。