多項選擇題產(chǎn)科分診敏銳度量表（OTAS）的評估內(nèi)容包括（）

A.孕周
B.子宮收縮情況、胎動
C.陰道出血
D.神經(jīng)系統(tǒng)


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1.多項選擇題未來護(hù)理人力資源信息化管理的發(fā)展趨勢：（）

A.重視護(hù)理信息化復(fù)合型人才
B.規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理術(shù)語的應(yīng)用
C.提高護(hù)理大數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)
D.控制人力成本

2.多項選擇題我國護(hù)理人力資源信息化管理的局限性有（）

A.護(hù)理人力資源信息化管理有待進(jìn)一步重視和推進(jìn)
B.大數(shù)據(jù)應(yīng)用技術(shù)有待進(jìn)一步發(fā)展
C.管理模式有待進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)?；?br/>D.以上都不是

3.多項選擇題護(hù)理人力資源信息化管理的優(yōu)勢：（）

A.有利于控制成本
B.改善護(hù)理質(zhì)量
C.確保患者安全
D.提高醫(yī)護(hù)和患者滿意度

4.多項選擇題護(hù)理人力資源信息化管理的特點(diǎn)：（）

A.循證
B.客觀
C.實時
D.機(jī)動

5.單項選擇題目前研究的護(hù)理干預(yù)措施不包括（）。

A.個性化護(hù)理
B.開展健康教育
C.做好延續(xù)護(hù)理
D.精準(zhǔn)化的術(shù)前教育