多項(xiàng)選擇題戰(zhàn)略人力資源管理的計(jì)劃過(guò)程主要包括（）。

A.初步確定一個(gè)目標(biāo)
B.對(duì)行業(yè)發(fā)展做出預(yù)測(cè)
C.確定可行性行動(dòng)方案
D.對(duì)行動(dòng)方案進(jìn)行評(píng)價(jià)
E.實(shí)施并評(píng)價(jià)實(shí)施方案計(jì)劃


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1.多項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中，屬于人才管理的是（）。

A.建立一元化的員工價(jià)值主張
B.構(gòu)建靈活多樣的人才獲取途徑
C.實(shí)現(xiàn)人才匹配的一勞永逸
D.培養(yǎng)新型組織文化
E.加強(qiáng)人力資源能力建設(shè)

2.單項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中，不屬于高績(jī)效工作組織特征的是（）。

A.多技能工作團(tuán)隊(duì)
B.勞資合作
C.全面的培訓(xùn)
D.獨(dú)斷與專權(quán)

3.多項(xiàng)選擇題組織需要在（）的人力資源管理職能領(lǐng)域作出自己的戰(zhàn)略選擇。

A.員工招募與甄選
B.培訓(xùn)與開發(fā)
C.績(jī)效管理
D.人力資源管理信息化
E.職位分析與職位設(shè)計(jì)

4.單項(xiàng)選擇題培訓(xùn)與開發(fā)的側(cè)重點(diǎn)不同，開發(fā)的側(cè)重點(diǎn)在于（）。

A.過(guò)去
B.當(dāng)下
C.未來(lái)
D.提升

5.多項(xiàng)選擇題關(guān)于人力資源戰(zhàn)略與競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略匹配的表述，正確的是（）。

A.采用創(chuàng)新戰(zhàn)略的組織會(huì)招聘能夠長(zhǎng)期兢兢業(yè)業(yè)做一份重復(fù)性很強(qiáng)的程序化工作的人
B.采用成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的組織會(huì)特別強(qiáng)調(diào)工作紀(jì)律和出勤率以及作息時(shí)間的要求
C.采用成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的組織會(huì)提高浮動(dòng)薪酬或獎(jiǎng)金在薪酬構(gòu)成中的比重
D.采用客戶中心戰(zhàn)略的組織在招募環(huán)節(jié)會(huì)非常關(guān)注求職者的學(xué)歷和外貌
E.采用創(chuàng)新戰(zhàn)略的組織的績(jī)效管理體系的目標(biāo)性很強(qiáng)