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A.可與照護部長等面談,了解養(yǎng)老管家崗的設(shè)置目的。
B.可通過訪談、觀察、參與等手段獲取養(yǎng)老管家的崗位信息。
C.可梳理羅列養(yǎng)老管家工作任務(wù),合并同類活動。
D.可區(qū)分核心與支持類工作任務(wù),進行主次排序。
E.可采用“需要完成的工作或動詞指向?qū)ο蟆保氨磉_權(quán)限和參與方式的動詞”的句式進行崗位職責(zé)描述。
A.崗位職責(zé)的擬定應(yīng)對工作領(lǐng)域、任務(wù)作出準確具體的界定。
B.崗位職責(zé)的擬定應(yīng)當與關(guān)聯(lián)崗位形成區(qū)分,避免任務(wù)重疊。
C.崗位職責(zé)的擬定無需考慮上下左右崗位之間能否實現(xiàn)有效配合。
D.崗位職責(zé)一旦擬定不能隨意更改。
E.崗位職責(zé)應(yīng)當結(jié)合機構(gòu)實際進行調(diào)整變化。
A.崗位職責(zé)有助于明確崗位主要工作任務(wù)。
B.崗位職責(zé)有助于明確照護操作流程與方法。
C.崗位職責(zé)有助于明確崗位責(zé)權(quán)及上下級關(guān)系。
D.崗位職責(zé)能有效規(guī)避工作推諉等現(xiàn)象的發(fā)生。
E.崗位職責(zé)能提高照護效率與質(zhì)量。
A.易于辨認
B.易于保存
C.安慰家屬,減輕哀痛
D.使尸體姿勢良好
E.保持尸體完整
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