判斷題管理者不僅要注重對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員最終結(jié)果的考核,并以此作為獎(jiǎng)懲的依據(jù),還必須從思想認(rèn)識(shí)、溝通技巧、績(jī)效管理全過(guò)程跟蹤等三個(gè)方面著手。
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“止于所不能不止”,要求作者在寫(xiě)作時(shí),該說(shuō)的一定要說(shuō)清楚,不惜筆墨。
題型:判斷題
關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的理論基礎(chǔ)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列不屬于績(jī)效監(jiān)控的關(guān)鍵點(diǎn)的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
一個(gè)完整的績(jī)效申訴體系應(yīng)該包括確定申訴參與方、界定申訴范圍、明確申訴管轄權(quán)和設(shè)計(jì)申訴程序等環(huán)節(jié)。
題型:判斷題
以下屬于信息的感覺(jué)媒體的是()
題型:多項(xiàng)選擇題
創(chuàng)新能力的構(gòu)成要素包括創(chuàng)新智力化能力和創(chuàng)新人格化能力兩個(gè)方面。
題型:判斷題
個(gè)人績(jī)效是組織績(jī)效的根本和基礎(chǔ),只有使個(gè)人工作績(jī)效最大化,才有可能使組織績(jī)效最大化。
題型:判斷題
下列哪項(xiàng)論文類(lèi)型不是按照課題性質(zhì)這一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行劃分的?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
()是一種比較簡(jiǎn)便易行的權(quán)重分配方法,這種方法比較適合于考評(píng)指標(biāo)少于10個(gè)的情況。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在沒(méi)有特殊說(shuō)明的情況下,人們所說(shuō)的“信息媒體”,通常指的是信息的()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題