綜合管理者又稱之為（）

（）實質(zhì)上就是折舊基金轉(zhuǎn)化為積累基金。

各國普遍的模式一般從質(zhì)和量兩個方面對中小企業(yè)進行界定，量的指標則主要包括雇員人數(shù)、實收資本和（）

實現(xiàn)了局域網(wǎng)應用，能夠協(xié)同辦公、信息共享和對外交流，這種企業(yè)是指（）

在導致中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動衰退的一個或多個因素已經(jīng)出現(xiàn)并得到確認的情況下，對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的局部或整體做出必要調(diào)整而采用的一種戰(zhàn)略，指的是（）

中小企業(yè)促銷策略包括（）

人資資源管理戰(zhàn)略的主要任務包括（）

企業(yè)國際化是指企業(yè)走向世界的過程，企業(yè)走向世界的過程科從兩方面進行討論，一方面是企業(yè)經(jīng)營的國際化，另一方面是（）

企業(yè)在確定信息化內(nèi)容是，應（）

根據(jù)我國中小企業(yè)信息化現(xiàn)狀，下列不屬于我國企業(yè)分類的是（）