單項選擇題在勞動關系中，影響雇員的工資福利水平、就業(yè)、工作轉換的外部環(huán)境是（）

A.技術環(huán)境
B.社會文化環(huán)境
C.組織行為學派
D.經濟環(huán)境


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1.單項選擇題人際關系學說——早期行為科學的創(chuàng)建者是（）

A.馬斯洛
B.梅奧
C.斯金納
D.泰羅

2.單項選擇題認為企業(yè)中存在著“非正式組織”的雇主管理理論是（）

A.古典管理理論
B.權變理論
C.經驗主義理論
D.行為科學理論

3.單項選擇題1871年英國頒布了世界上第一部（）

A.《勞動法》
B.《合同法》
C.《工會法》
D.《兒童保護法》

4.單項選擇題古典管理理論比較有代表性的是泰羅的（）

A.行為科學理論
B.社會系統理論
C.決策理論
D.科學管理理論

5.單項選擇題德國在雇主身份認定標準上所考慮的最關鍵因素是（）

A.組織標準
B.經濟標準
C.控制標準
D.執(zhí)行標準