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A.確保產(chǎn)品負(fù)責(zé)人通過(guò)直接與他們開會(huì)參與項(xiàng)目。
B.在下一次站會(huì)中與產(chǎn)品負(fù)責(zé)人當(dāng)面對(duì)質(zhì)。
C.將符合敏捷原則的備忘錄分發(fā)給產(chǎn)品負(fù)責(zé)人和主管。
D.將問(wèn)題上報(bào)并請(qǐng)求一名新的產(chǎn)品負(fù)責(zé)人。

A.激勵(lì)該資源透明化，并在下一次回顧會(huì)議中討論這個(gè)問(wèn)題。
B.理解該資源在兩個(gè)項(xiàng)目之間分配時(shí)間，并獨(dú)立解決出現(xiàn)的任何的問(wèn)題。
C.將該問(wèn)題升級(jí)上報(bào)給該資源的經(jīng)理，解決缺乏溝通的問(wèn)題。
D.與團(tuán)隊(duì)B合作分配該資源的時(shí)間，以適應(yīng)兩個(gè)團(tuán)隊(duì)的需求。